신입객실여승무원 모집 안내(국제선/국내선)
"세계 항공 업계를 선도하는 글로벌 항공사" 대한항공에서 기내 안전, 서비스 업무를 수행할 국제선 및 국내선
객실여승무원을 아래와 같이 모집하오니 많은 지원 바랍니다.
1. 지원서 접수 기간 : 2013년7월 1일(월) 10:00시 ~ 2013년 7월15 일(월) 17:00시
2. 지원서 접수 방법
■ 대한항공 채용 홈페이지(recruit.koreanair.co.kr)를 통한 인터넷 접수
※ 우편, 방문 접수 및 E-mail을 통한 접수는 실시하지 않습니다.
3. 지원 자격기준
■ 전문학사 이상 학위 보유자(2014년 2월 및 8월 졸업예정자 포함) 또는 원서접수 시
4년제 대학 2년 이상 수료한 자
■ 전공 제한 없으며, 학업 성적 우수하고 해외 여행에 결격사유가 없는 자
■ 국제선 객실승무원의 경우TOEIC 550점 이상 취득한 자
(단, 2011년 8월 1일 이후 국내정기시험에 한함)
■ 신장 162cm 이상, 교정시력 1.0 이상인 자
4. 전형절차
5. 제출서류 (최종면접 전형시 제출)
■ TOEIC 성적표 원본 1부.
※국내선 객실승무원 지원자는 소지한 자에 한함
■ 최종학교 성적증명서 1부.
■ 졸업(예정) 또는 재학 증명서 1부.
- 석사 학위 이상 소지자는 대학 이상 전 학력 졸업 및 성적증명서 제출
■ 기타 자격증 사본 1부.
- 소지자에 한함
6. 기타 사항
■ 국가 보훈 대상자는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.
■ 영어구술(TOEIC Speaking Test) 성적 우수 자는 전형 시 우대합니다.
■ 국제선 객실승무원은 2년간 인턴으로 근무 후 소정의 심사를 거쳐 정규직으로 전환 가능합니다.
■ 국내선 객실승무원은 1 년간 인턴으로 근무 후 소정의 심사를 거쳐 계약연장 가능합니다.
(계약기간 중 자격요건 충족 시 국제선 인턴 전환 가능)
■ 서류전형 합격자는 2013.7.25(목) 채용홈페이지에 별도 공지 예정입니다.
■ 상기 일정은 회사 사정에 따라 변경 될 수 있습니다.
■ 제출된 서류는 채용목적 이외에는 사용하지 않으며, 일체 반환하지 않습니다.
7. 문의처
■ 대한항공 인재개발실 (e-mail:recruit@koreanair.com)
Tel:(02)2656-7345,7323,7359
